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2025.2.7
2025年1月23日(木)に女性活躍推進の取り組みの一環として、「生理痛」を疑似体験する研修を実施いたしました。
■研修実施の背景と目的
日本では労働基準法により生理休暇の取得が認められているものの、実際に取得経験のある女性は全体の0.9%(※)にとどまっており、働く女性にとって依然として利用しづらい環境が課題となっています。
この現状を受け、女性社員が働きやすい環境づくりを目指し「生理休暇取得推進」や「ナプキンの無料設置」といった取り組みを進めてまいりました。
弊社では、マネージャー以上の役職者のうち、70%が女性となっております。女性の活躍をより一層推進し、職場全体で女性特有の健康課題への理解を深めるため、新たにこの度の取り組みを実施いたしました。
■研修詳細
生理痛VR体験デバイス「ピリオノイド」を利用し、役職者以上の男性社員13名に生理痛疑似体験の研修を実施。
女性特有の体調不良を実体験することで社内の女性への対応はもちろん、パートナーへの理解も深めてもらう狙いがあります。
■社員の感想
・普通に振舞う全ての女性に感謝したいです
・会議など長時間拘束がつらいと思う
・実際に体験し、集中することが困難になった
・生理休暇などの制度の良さに気づいた
など
上記の声や「こんな制度があったらどうか」といった声が挙がり、生理痛への配慮の一環として鎮痛剤を会社に常備することが決定いたしました。
▼生理痛体験 公式ホームページ
https://sites.google.com/view/ohc-period/home?authuser=2
▼協力
株式会社リンケージ(https://linkage-inc.co.jp/)
本件に関するお問い合わせは